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招聘啟事
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招聘啟事

  • 分類:加入我們
  • 發布時間:2021-08-12 14:51:04
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概要:
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詳情

  一、餐廳高級項目經理:30歲以下(¥6000-¥10000/月)

  工作概述:

  1、負責團餐的經營、服務、日常管理工作。包括采購、制作、衛生、安全、考核、人員管理等。

  2.、積極協調和激勵所屬部門的工作,管理并激勵所屬部門的工作績效,熟知公司各項管理規定及工作要求。

  3.作為公司處理顧客投訴的對外代表,需不斷改善創新。

  4.接受公司安排的其他臨時性工作,處理緊急突發的其他工作。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,有餐飲、快餐連鎖企業項目經理3年以上工作經驗。

  2、有較好的溝通表達能力及服務意識、團隊合作精神。

  3、工作細致、嚴謹、踏實,為人誠實熱情,具有較強的學習能力和執行力。

  4、熟悉各類辦公軟件。

  5、條件優秀應屆畢業生亦可。

  6、食品安全食品工程等相關專業者優先考慮。

 

  二、餐廳項目經理:30歲以下(¥5000-¥8000/月)

  工作概述:

  1.有餐飲、快餐連鎖企業項目經理3年以上工作經驗,大專以上學歷。

  2.負責本部門工作總體安排與工作執行情況的督導;監督、輔導工作進程,積極協調和激勵所屬部門的工作,管理并激勵所屬部門的工作績效,熟知公司各項管理規定及工作要求。

  3.處理顧客投訴的對外代表。

  4.接受公司安排的其他臨時性工作,處理緊急突發的其他工作。

 

  三、餐廳經理助理:30歲以下(¥5000-¥6000/月)

  工作概述:

  1、檢查食品生產經營過程的衛生狀況,并有檢查記錄;對檢查中發現的不符合食品安全要求的行為及時制止并要求整改。

  2、組織從業人員的食品安全法律法規知識培訓。

  3、對從業人員的健康狀況進行登記和管理,組織從業人員進行健康檢查,督促有礙食品衛生的疾病患者及時調離相關崗位。

  4、管理食品安全檔案,保存各種檢查記錄,組織成品設備驗證工作。

  5、接受和配合監督機構對本單位的食品安全進行監督檢查,并定期向監督機構報告本單位食品安全工作情況。

  6、協助部門做好其他輔助工作。

  任職資格:

  1、??埔陨蠈W歷,食品相關專業畢業。

  2、有較好的溝通表達能力及服務意識、團隊合作精神。

  3、工作細致、嚴謹、踏實,為人誠實熱情,具有較強的學習能力和執行力。

  4、熟悉各類辦公軟件。

  5、具有基礎的食品安全知識,熟悉HACCP或者ISO22000體系和5S管理。

  6、條件優秀應屆畢業生亦可。

  7、食品安全工程專業者優先考慮。

 

  四、樓面經理:女,35歲以下(¥4500-¥6000/月)

  工作概述:

  1、及時糾正不規范的服務,現場處理客人投訴,不能解決的問題及時向上級報告,并不斷積累經驗。

  2、 抓好員工紀律、服務態度,了解員工思想動態及業務技術水平。

  3、落實每市衛生工作計劃,保持餐廳整潔。

  4、開餐前,檢查好區域的餐前準備工作(包括環境衛生、擺臺、餐具準備、燈光、空調、熱水器、毛巾箱等),收市后檢查餐柜內餐具備放情況。

  5、每天營業結束前,當班部長檢查好窗、門、電燈開關、空調開關,音響等情況,做好安全和節電工作。

  任職資格:

  1. 身體健康,形象氣質佳,善于表達,身高158以上。

  2. 熱愛本職工作,有責任感,工作認真負責。

  3. 具有高中以上學歷,受過相關專業培訓。

  4. 具有熟練的服務技能和技巧,能勝任餐廳各種高層次宴會的接待服務工作。

  5. 掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹飪等方面的知識。

 

  五、餐廳見習經理:30歲以下(¥4500-¥6000/月)

  工作概述:

  1、愿意從基層做起,學習餐廳經營管理,協調崗位人手、產品生產計劃、原料采購、成本控制、設備維護等;

  3、學習品質管理,熟悉餐廳各產品,能有效找到產品品質差異的原因;

  4、學習員工培訓,帶領廚房、樓面員工向顧客呈現良好的服務;

  5、有效協助餐廳經理的工作安排。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,性別不限,應屆畢業生優先;

  2、熱情開朗,善于與人溝通,具有良好的團隊精神,有意愿成為餐廳管理者;

  3、本公司擁有廣闊的發展空間,完善的福利保障,通過一段時間的成才周期,您將從1名應屆畢業生成為1位餐廳經理。

 

  六、財務員:35歲以下(¥4000-¥4500/月)

  1.服從領導安排,遵守公司和庫房各項規章制度;

  2.負責庫房日常收、發、存管理工作;

  3. 按照總部要求處理賬務,編制各類財務報表,進行財務核算。

  4.協助財務經理進行預算控制、成本核算、財務管理;

  5.完成上級領導交代的其他事項。

  6.高中以上學歷,持會計證優先考慮。

  7.有收銀經驗。

 

  七、招聘專員:35歲以下(¥4500-¥6000/月)

  1、男性,應屆畢業生亦可,長駐一線部門,全面負責公司內部人才的招聘工作;

  2、協助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數目和人員需求數目,制定并執行招聘計劃;

  3、調查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,并進行有效分析,對招聘渠道實施規劃、開發、維護、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求;

  4、發布職位需求信息,做好公司形象宣傳。

 

  八、市場部助理:30歲以下(¥5000-¥8000/月)

  1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;

  2、通過電話,網絡進行渠道開發和業務拓展;

  3、較強的學習能力,良好的口頭和書面表達能力;

  4、大專以上學歷,具有公關和協調能力。

  5、應屆畢業生亦可。

 

  九、食品安全員:男,35歲以下(¥4500-¥6000/月)

  工作概述:

  1、檢查食品生產經營過程的衛生狀況和檢查記錄;對檢查中發現的不符合食品安全要求的行為及時制止并要求整改。

  2、組織員工食品安全法規知識培訓。

  3、對員工健康狀況進行登記和管理,組織員工進行健康檢查,督促有礙食品衛生的疾病患者及時調離相關崗位。

  4、管理食品安全檔案,保存各種檢查記錄,組織成品設備驗證工作。

  5、接受和配合審核機構對本部門食品安全進行監督檢查,并定期向審核機構報告本部門食品安全工作情況。

  6、協助部門做好其他輔助工作。

  任職資格:

  1、大專以上學歷,有較好的溝通表達能力及服務意識、團隊合作精神。

  3、工作細致、嚴謹、踏實,為人誠實熱情,具有較強的學習能力和執行力。

  4、熟悉各類辦公軟件。

 

  十、服務員:18-30歲,(¥3000-¥5000/月)

  工作概述:

  1、按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業使用。

  2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感;

  3、運用禮貌語言,為客人提供服務,

  4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點;

  5、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作;

  6、積極參加培訓,不斷提高服務技能。

  任職資格:

  1、年齡18-30歲,身體健康,女性身高1.58M以上、男性身高1.70M以上,能吃苦,

  2、品行端正,能吃苦耐勞,初中以上文化程度。

 

  十一、大鍋廚師/小炒廚師(¥5000-¥7500/月)

  1、男,55歲以下,同等工作經歷2年以上,

  2、負責確定中廚房菜肴名稱,主料、配料、調料份量、烹飪方法、成本及銷售價格。

  3、重要賓客及宴會烹制菜肴。

  4、挖掘傳統菜,研究新品種,按季節,據市場貨源情況,適當更換零點,宴會菜單

 

  十二、面點師(¥5000-¥6500/月)

  1、男女均可,55歲以下。

  2、會中西點制作、茶點、糕點制作,同等工作經驗2年以上。

  十三、廚工、切配、洗碗工:55歲以下(¥3000-¥3500/月)

  1、開餐前做好全面的衛生工作,認真做好自己所負責區域的衛生工作,保證提供優雅干凈的衛生環境。

  2、服從領班安排,按照工作程序與標準做好各項開餐準備工作。

  3、上班時要集中精力,保持規范的站立姿拋,不準交頭接耳,湊在一起聊

  4、愛護設備物品,做好保養維護工作,尤其是每月的計劃衛生保養工作天

  5、保證開餐結束后的整潔衛生,達到下一次的開餐要求,總之做好收尾工作;

  6、待領班檢查完畢后并征得領班同意可下班。

  7、完成領班交辦的其他工作。

 

  有意者,請對照相關區域與以下人士聯系:

  湖南長株潭片區:朱先生:13975360101

  廣州佛山三水順德中山片區:梁先生:13674080839

  深圳東莞惠州片區:張小姐:13217338882

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憑著一貫真誠務實、敬業探索、創新進取的精神,都樂門迅速獲得了眾多客戶的認可,成為團餐行業領先供應商。

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